التنمية الفنية لمحاسب المشروع

التنمية الفنية لمحاسب المشروع( مراجعة المستخلصات ومسك وأقفال العهد وإعداد الميزانية التقديرية للمشروع) 

أهداف البرنامج: 

1. تنمية وتطوير مهارات المحاسبين.
2. مراجعة المستخلصات.
3. الموازنات التقديرية. 

المستفيدون: 

• المحاسبين الماليين.  المحاسبين بشركات المقاولات. العاملين  في إدارات العهد والمخازن 

محتويات البرنامج: 

• الإطارالفكري لنظرية المحاسبة.
• أساسيات المحاسبة المالية.
• مخرجات النظام المحاسبي ( ماهيتها ، أنواعها ، مبادئ إعدادها).
• اعداد وتحليل القوائم المالية.
• الحاسبالآلي واستخداماته في تحسين أداء عمل المحاسب.
• المعيار المحاسبي الخاص بالمحاسبة على العقود طويله الاجل.
• طبيعة اطراف ذات العلاقة بشركات المقاولات من (مقاولي الباطن- الشركة المالكة للمشروع- والموردين)
• كيفيه التعامل واعداد ومراجعه المستخلصات.
• كافه القيود والتوجيهات المحاسبية الخاصة بشركات المقاولات.
• كيفيه تحديد ربحيه او خساره المشروع وذلك بتصوير قائمه حساب استغلال عقود المقاولات.
• كيفيه مراجعه مستخلصات العميل المالك (شركات الاستثمار العقاري)
• الدورة المستندية للمخازن. "الفحص - والاستلام - الصرف - الارتجاع - الجرد وطرقه، أنواعه، إجراءاته، ومشاكله والعجز والزيادة وتسويتها".
• تخطيط المخزون.
• مستويات التخزين .
• أنظمة التخطيط والرقابة على المخزون.
• تحديد الحد الأدنى وحد إعادة الطلب والحد الأعلى.
• تحديد الكمية الاقتصادية لدفعة الشراء.
• تقارير المخازن.
• دور النظام المحاسبي الموحد في الرقابة على المخزون.
• فقد وتلف الأصناف بالمخازن أو بالعهدة.
• المخزون الراكد:- المفهوم والظروف التي ينشأ فيها وصوره- المعايير التي يمكن على أساسها تحديد المخزون الراكد- أساليب التصرف في الراكد والعادم والإدارة المسئولة عن ذلك - طرق بيع الراكد وإجراءاتها والرقابة على تنفيذ العقود.
• برامج الحاسب الآلي المستخدمة في مراقبة المخزون.

• الموازنات التقديرية: 

1-     التعريف بالميزانيات التقديرية:

• مفهومها
• أهدافها
• مزاياها

2-     مداخل اعداد الميزانيات التقديرية:

• تخطيط الربحية
• السوق
• العنصر الحاكم

3-     طرق إعداد الميزانيات التقديرية التشغيلية (الجارية):

• الميزانية التقديرية للمبيعات
• الميزانية التقديرية للإنتاج
• الميزانية التقديرية للمواد
• الميزانية التقديرية للمشتريات
• الميزانية التقديرية للعمالة (الأجور)
• الميزانية التقديرية للمصروفات الإدارية
• الميزانية التقديرية للمصروفات التسويقية
• الميزانية التقديرية للمصروفات الادارية والتمويلية

4- اسس القوائم المالية  للميزانيات التقديرية

• الموازنة النقدية التقديرية
• قائمة الدخل التقديرية
• قائمة المركز المالي التقديرية

5-الرقابة باستخدام الميزانيات التقديرية

• قياس الانحرافات
• تقارير الأداء
• الإجراءات التصحيحية 

أساليب التدريب: 

• المحاضرة القصيرة
• النقاش و الحوار
• العمل ضمن مجموعات
• التمارين الجماعية والتطبيقات العملية.